Automekanik

Në bazë të nenit 8 të Ligjit të Punës nr.03/L-212, Rregullores mbi organizimin dhe sistematizimin e vendeve dhe detyrave të punës nr. 3283 të datë: 01.11.2024 si dhe aprovimi me numër Arkivi 1779 të datë: 04.07.2025 NPL "Gjelbër" shpall këtë: 

KONKURSI BRENDSHEM 

Për plotësimin e vendit të punës me afat të pa caktuar 

Titulli: Automekanik 

Numri i pozitave: 1 

Kualifikimi: Shkolla e mesme 

Përvoja e punës: 1 vit përvojë pune 

Niveli i pagës: 9 

Detyrat e punës dhe përgjegjësitë: 

-bënë rregullimin dhe mirëmbajtjen e mekanizimit të gjithmbarshëm të ndërmarrjes, 

-bënë rregullimin e të gjitha mjeteve të punës dhe mirëmbajtjen e tyre, 

-pranon materialin nga depoja për të cilat përdoren për mirëmbajtjen e automjeteve dhe makinave sipas kërkesës së kryepunëtorit; 

-është përgjegjës për gjendjen dhe pastërtinë e autoparkut, 

-mbanë evidencën e shpenzimit të materialit për nevoja të autoparkut, 

-kryen të gjitha punët tjera të cilat i takojnë fushë veprimtarisë së kësaj Njësie Punuese, 

-operon brenda Autoparkut si dhe në teren 

-për punën e tij i përgjigjet Kryepunëtorit dhe Udhëheqësit të Njësisë 

Procedurat e konkurrimit 

Kandidatët e interesuar, aplikimin mund ta bëjnë në mënyrë Elektronike (online) përmes emailit zyrtar: [email protected]. Kandidatët duhet të dërgojnë te gjithë dokumentacionin e skenuar nëpërmjet emailit. 

Të gjithë kandidatët që i plotësojnë kriteret e verifikimit paraprak do t'i nënshtrohen testimit me shkrim dhe intervistimit. 

Poentimi nga Komisioni për Rekrutim do të bëhet si në vijim: 

- Jetë përshkrimi (CV) i kandidatit vlerësohet deri në dhjetë (10) pikë 

- Testimi me shkrim deri në shtatëdhjetë (70) pikë dhe 

- Intervistimi deri në njëzetë (20) pikë. 

Kalendari i përafërt i procedurës së rekrutimit: 

Procedura e rekrutimit pritet të zgjasë nga data 07.07.2025 deri më 22.08.2025 (ky afat është i përafërt dhe mund të jetë subjekt i ndryshimeve siç specifikon legjislacioni në fuqi.) 

Vetëm kandidatët e përzgjedhur do të ftohen në procedura të tjera të rekrutimit. 

Aplikacionit duhet bashkangjitur: 

-Aplikacioni për punësim i NPL "Gjelbër” (i cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com) 

-Deklarata nën betim (e cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com) 

-CV 

-Dëshmitë për kualifikim shkollor 

-Dëshmitë për përvojen e punës 

-Kopjen e letërnjoftimit 

-Çertifikatën nga Gjykata e cila dëshmon që nuk është i/e dënuar (jo më të vjetër se gjashtë muaj) 

Aplikacionet dhe dokumentacioni i pakompletuar sipas kërkesave të përcakuara në këtë shpallje si dhe ato që arrijnë pas skadimit të afatit të konkursit, nuk do të shqyrtohen. 

Shpallja është e hapur që nga data 07.07.2025 deri më 22.07.2025 në orën 15:00. Për informata më të hollësishme mund të kontaktoni Divizionin e Burimeve Njerëzore të NPL’"Gjelbër” SH.A. 

Na osnovu člana 8. Zakona o radu br. 03/L-212, Pravilnika o organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta i dužnosti br. 3283 od: 01.11.2024. i odobrenja sa arhivskim brojem 1779 od: 04.07.2025., NPL "Zeleni" objavljuje sljedeće: 

UNUTRASNJI KONKURS 

Za popunjavanje stalnog radnog mjesta 

Naslov: Automehaničar 

Broj pozicija: 1 

Kvalifikacija: Srednja škola 

Radno iskustvo: 1 godina radnog iskustva. 

Plata: 9. 

Radne obaveze i odgovornosti: 

 -vrši podešavanje i održavanje cjelokupne mehanizacije preduzeća, 

-vrši podešavanje svih radnih alata i njihovo održavanje, 

-prima materijale iz skladišta za upotrebu u održavanju vozila i mašina na zahtjev poslovođe; 

-odgovoran je za stanje i čistoću voznog parka, 

-vodi evidenciju o materijalnim troškovima za potrebe voznog parka, 

-obavlja sve ostale zadatke koji spadaju u djelokrug rada ove Radne jedinice, 

-djeluje unutar flote kao i na terenu Za svoj rad odgovoran je predradniku i šefu jedinice. 

Procedure takmičenja 

Zainteresovani kandidati mogu se prijaviti elektronski ( online ) putem službene e-mail adrese: [email protected]  dokumentaciju putem e-maila. 

Kandidati moraju poslati svu skeniranu 

Svi kandidati koji ispunjavaju kriterije prethodne selekcije proći će pismeni test i intervju. 

Bodovanje od strane Komisije za zapošljavanje će se izvršiti na sljedeći način : 

- CV kandidata se ocjenjuje do deset (10) bodova. 

- Pismeni test do sedamdeset (70) bodova i 

- Intervju do dvadeset (20) bodova. 

Približan kalendar postupka zapošljavanja: 

Očekuje se da će postupak zapošljavanja trajati od 07.07.2025. do 22.08.2025. (ovaj rok je okviran i može biti podložan promjenama u skladu sa važećim zakonodavstvom.) 

Samo odabrani kandidati bit će pozvani na daljnje postupke zapošljavanja. 

Uz prijavu je potrebno priložiti: 

-Prijava za zaposlenje u NPL "Gjelbër" (koju možete preuzeti sa službene web stranice www.gjelbër.com) 

-Izjava pod zakletvom (koju možete preuzeti sa službene web stranice www.gjelber.com) 

-Životopis 

-Dokaz o obrazovnim kvalifikacijama 

-Dokaz o radnom iskustvu 

-Kopija lične karte 

-Potvrda suda kojom se dokazuje da nije osuđivan (ne starija od šest mjeseci) 

Prijave i dokumentacija koje su nepotpune prema zahtjevima navedenim u ovom oglasu, kao i one koje pristignu nakon isteka konkursnog roka, neće biti razmatrane. 

Oglas je otvoren od 07.07.2025. do 22.07.2025. u 15:00 sati. 

Za detaljnije informacije možete kontaktirati Odjel za ljudske resurse NPL "Gjelbër" AD.