Në bazë të nenit 8 të Ligjit të Punës nr.03/L-212, Rregullores për plotësimin e rregullores 01/202 për organizimin e brendshëm dhe sistematizimin vendeve të punës nr.1589 të datë: 03.06.2024 si dhe Rregullores për procedurat e rekrutimit, sidhe Kërkesës me nr Arkivi 1294 të dt 10.05.2024 NPL ”Gjelbër” rishpall këtë:
K O N K U R S
Për plotësimin e vendeve të punës
Titulli: Punëtor fizik në ngritjen dhe mirëmbajtjen e sipërfaqeve të gjelbra
Numri i pozitave: 3
Niveli i pagës: 13
Kohëzgjatja e kontratës: puna provuese 6 muaj (me mundësi vazhdimi)
Kualifikimi : shkolla fillore
Pëvoja e punës: 1 vit përvojë pune
Detyrat e punës dhe përgjegjësitë:
- merr pjesë të drejtpërdrejtë në të gjitha punët rreth rregullimit dhe mirëmbajtjes së sipërfaqeve të gjelbëruara,
- kryen të gjitha punët në ngritjen, rregullimin dhe mirëmbajtjen e sipërfaqeve të gjelbëruara,
- Kryen dhe punë të tjera duke u bazuar në veprimtarinë e ndërmarrjes dhe urdhëresë të eprorit,
- Obligohet të lëvizin nga njësia në njësi, zona të tjera, në raste të veçanta dhe sipas kërkesës së punës me urdhër të Drejtorit të Operativës
- Për punën e tij i përgjigjet Kryepunëtorit dhe Udhëheqësit të Njësisë
Procedurat e konkurrimit
Kandidatët e interesuar, aplikimin mund ta bëjnë në mënyrë Elektronike (online) përmes emailit zyrtar : aplikimet@gjelber.com. Kandidatët duhet të dërgojnë te gjithë dokumentacionin e skenuar nëpërmjet emailit.
Të gjithë kandidatët që i plotësojnë kriteret e verifikimit paraprak do t’i nënshtrohen testimit me shkrim dhe intervistimit.
Poentimi nga Komisioni për Rekrutim do të bëhet si në vijim:
- Jetë përshkrimi (CV) i kandidatit vlerësohet deri në dhjetë (10) pikë
- Testimi me shkrim deri në shtatëdhjetë (70) pikë dhe
- Intervistimi deri në njëzetë (20) pikë.
Kalendari i përafërt i procedurës së rekrutimit:
Procedura e rekrutimit pritet të zgjasë nga data 18.07.2024 deri më 31.08.2024 (ky afat është i përafërt dhe mund të jetë subjekt i ndryshimeve siç specifikon legjislacioni në fuqi.)
Vetëm kandidatët e përzgjedhur do të ftohen në procedura të tjera të rekrutimit.
Aplikacionit duhet bashkangjitur:
-Aplikacioni për punësim i NPL ”Gjelbër” (i cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com )
-Deklarata nën betim (e cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com )
-CV
-Dëshmitë për kualifikim shkollor
-Dëshmitë për përvojen e punës trusi
-Kopjen e letërnjoftimit
-Çertifikatën nga Gjykata e cila dëshmon që nuk është i/e dënuar (jo më të vjetër se gjashtë muaj)
Aplikacionet dhe dokumentacioni i pakompletuar sipas kërkesave të përcakuara në këtë shpallje si dhe ato që arrijnë pas skadimit të afatit të konkursit, nuk do të shqyrtohen.
Shpallja është e hapur që nga data 18.07.2024 deri më 02.08.2024 në orën 15:00.
Për informata më të hollësishme mund të kontaktoni Divizionin e Burimeve Njerëzore të NPL ”Gjelbër” SH.A.
Na osnovu člana 8 Zakona o radu br. 03/L-212, Uredbe o organizaciji i sistematizaciji i poslova i zadataka i njenu dopunu i izmenu, takodje i zahtev sa br. Arhiva 1294 od 10.05.2024 NPL „Gjelbër“ objavljuje:
K O N K U R S
Da popuni radna mesta
Zvanje: Fizički radnik na izgradnji i održavanju zelenih površina
Broj pozicija: 3
Visina plate: 13
Trajanje ugovora: probni rad 6 meseci (sa mogućnošću produženja)
Kvalifikacija: osnovna škola
Radno iskustvo: 1 godina radnog iskustva
Poslovi i odgovornosti:
-Učestvuje neposredno u svim poslovima koji se odnose na uređenje i održavanje zelenih površina,
-Obavlja sve poslove na izgradnji, uređenju i održavanju zelenih površina,
-Obavlja i druge poslove na osnovu delatnosti preduzeća i naloga pretpostavljenog,
-Obavezno prelazi iz jedinice u jedinicu, druge prostore, u posebnim slučajevima i prema uslovima rada po nalogu direktora operacija
-Za svoj rad odgovara glavnom radniku i rukovodiocu jedinice
Konkursne procedure
Zainteresovani kandidati mogu podneti prijavu elektronskim putem (onlajn) putem zvanične mejl adrese: aplikimet@gjelber.com. Kandidati moraju da pošalju svu skriptiranu dokumentaciju putem e-pošte.
Svi kandidati koji ispunjavaju kriterijume prethodnog skrininga biće podvrgnuti pismenom testu i intervjuu.
Shpallja ka skaduar
