Në bazë të nenit 8 të Ligjit të Punës nr.03/L-212, Rregullores mbi organizimin dhe sistematizimin e vendeve dhe detyrave të punës nr.1292 te date: 16.06.2023 si dhe emaili me numër arkivi 3251 të datës 30.10.2024. më datën 12.12.2024 NPL "Gjelbër" Rishpall këtë: 

 KONKURS I JASHTËM 

Për plotësimin e vendeve të punës 

Titulli: Roje i objektit në Njësinë e Gërmisë 

Numri i pozitave: 1 

Kualifikimi: Shkolla e mesme 

Përvoja e punës: 1 vit përvojë pune 

Niveli i pagës: 13 

 

Detyrat e punës dhe përgjegjësitë: 

-bënë sigurimin e objekteve dhe te gjitha materialeve që gjenden në këtë objekt 

-në evidencë i shpreh me shkrim të gjitha ndodhitë brenda orarit të tij të punës që vlejnë të evidentohen 

-kujdeset dhe është përgjegjës për mirëmbajtjen e përgjithshme të objektit, 

-njofton kryepunëtorin mbi dëmet dhe shkaqet e dëmtimit, 

-kryen punë të tjera duke u bazuar në veprimtarinë e ndërmarrjes dhe urdhëresat e eprorit, 

-bënë vëzhgimin e objekteve dhe lokacionit në të cilin është i caktuar sipas orarit mujor 

-kryen mirëmbajtjen, kositjen, ujitjen, prashitjen dhe mbledhjen e mbeturinave 

-në rast të shpërthimit të zjarrit ndërmerr masa dhe lajmëron rastin 

-obligohet të lëvizë nga njësia në njësi, zona të tjera, në raste të veçanta dhe sipas kërkesës së punës me urdhër të drejtorit të operativës 

-për punën e tij i përgjigjet Kryepunëtorit dhe Udhëheqësit të Njësisë 

 

Procedurat e konkurrimit: 

Kandidatët e interesuar, aplikimin mund ta bëjnë në mënyrë Elektronike (online) përmes emailit zyrtar: aplikimet@gjelber.com. Kandidatët duhet të dërgojnë të gjithë dokumentacionin e skenuar nëpërmjet emailit. 

Të gjithë kandidatët që i plotësojnë kriteret e verifikimit paraprak do t'i nënshtrohen testimit me shkrim dhe intervistimit. 

 

Poentimi nga Komisioni për Rekrutim do të bëhet si në vijim: 

- Jetë përshkrimi (CV) i kandidatit vlerësohet deri në dhjetë (10) pikë 

- Testimi me shkrim deri në shtatëdhjetë (70) pikë dhe 

- Intervistimi deri në njëzetë (20) pikë. 

 

Kalendari i përafërt i procedurës së rekrutimit: 

Procedura e rekrutimit pritet të zgjasë nga data 12.12.2024 deri më 25.01.2025 (ky afat është i përafërt dhe mund të jetë subjekt i ndryshimeve siç specifikon legjislacioni në fuqi.) 

Vetëm kandidatët e përzgjedhur do të ftohen në procedura të tjera të rekrutimit. 

 

Aplikacionit duhet bashkangjitur: 

-Aplikacioni për punësim i NPL "Gjelbër” (i cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com) 

-Deklarata nën betim (e cili shkarkohet nga web faqja zyrtare www.gjelber.com} 

-CV 

-Dëshmitë për kualifikim shkollor 

-Dëshmitë për përvojen e punës 

-Kopjen e letërnjoftimit 

-Çertifikatën nga Gjykata e cila dëshmon që nuk është i/e dënuar (jo më të vjetër se gjashtë muaj) 

Aplikacionet dhe dokumentacioni i pakompletuar sipas kërkesave të përcakuara në këtë shpallje si dhe ato që arrijnë pas skadimit të afatit të konkursit, nuk do të shqyrtohen. 

 

Shpallja është e hapur që nga data 12.12.2024 deri më 27.12.2024 në orën 15:00.

 Për informata më të hollësishme mund të kontaktoni Divizionin e Burimeve Njerëzore të NPL "Gjelbër” SH.A. 

 

Na osnovu člana 8 Zakona o radu br. 03/L-212, Uredbe o organizaciji i sistematizaciji radnih mesta i zadataka br.NPL "Gjelber" Ponovo objavljivanje ovo: 

SPOLJNI KONKURS 

Da popuni radna mesta 

Naslov: Čuvar objekta u jedinici za iskopavanje 

Broj pozicija: 1 

Kvalifikacija: Srednja škola 

Radno iskustvo: 1 godina radnog iskustva 

Visina plate: 13 

 

Poslovi i odgovornosti: 

- obezbedio objekte i sav materijal koji se nalazi u ovom objektu 

- u dokazu pismeno iskazuje sve događaje u okviru svog radnog vremena koje vredi evidentirati 

- stara se i odgovara za opšte održavanje objekta, obaveštava poslovođu o šteti i uzrocima oštećenja, 

- obavlja i druge poslove po osnovu delatnosti preduzeća i naloga pretpostavljenog, 

- izvršio osmatranje objekata i lokacije na kojoj je raspoređen prema mesečnom rasporedu 

- vrši održavanje, košenje, zalivanje, plijevljenje korova i odvoz smeća 

- u slučaju požara preduzima mere i prijavljuje slučaj 

- dužan je da prelazi iz jedinice u jedinicu, druge prostore, u posebnim slučajevima i prema uslovima rada po nalogu direktora operative. 

- za svoj rad odgovara glavnom radniku i šefu jedinice 

 

Konkursne procedure: 

Zainteresovani kandidati se mogu prijaviti elektronskim putem (onlajn) putem zvanične e-pošte: applications@gjelber.com. Kandidati moraju da pošalju svu skriptiranu dokumentaciju putem e-pošte. 

Svi kandidati koji ispunjavaju kriterijume prethodnog skrininga biće podvrgnuti pismenom testu i intervjuu. 

 

Bodovanje od strane Komisije za zapošljavanje vršiće se na sledeći način: 

- Biografija kandidata se ocenjuje do deset (10) bodova 

- Pismeni test do sedamdeset (70) poena i 

- Intervju do dvadeset (20) poena. 

 

Približan kalendar procedure zapošljavanja: 

Očekuje se da će procedura zapošljavanja trajati od 12.12.2024. do 25.01.2025. 

Samo odabrani kandidati će biti pozvani na dalje procedure zapošljavanja. 

 

Uz prijavu se mora priložiti sledeće: 

-Prijava za zapošljavanje NPL „Gjelber" (koja se može preuzeti sa zvaničnog sajta www.gjelber.com) 

-Izjava pod zakletvom (koja se može preuzeti sa zvaničnog sajta vvv.gjelber.com) 

-CV 

-Dokaze o školskoj spremi 

-Dokaz o radnom iskustvu 

-Kopija lične karte 

-Uverenje iz suda kojim se dokazuje da nije osuđivan (ne starije od šest meseci) 

Nepotpune prijave i dokumentacija prema uslovima navedenim u ovom oglasu, kao i one koje pristignu nakon isteka konkursnog roka, neće se razmatrati. 

 

Oglas je otvoren od 12.12.2024 do 27.12.2024 u 15:00 časova. 

Za detaljnije informacije možete kontaktirati Odsek za ljudske resurse NPL "Gjelber" SH.A. 

Shkarkoni Aplikacionin: