SPORT MARKETING PRISHTINA

Në bazë të dispozitave të nenit 21 të Ligjit nr. 03/L-087 Për Ndërmarrjet Publike ("Gazeta zyrtare e Republikës së Kosovës", nr. 31/15 qershor 2008), respektivisht nenit 13 të Ligjit nr. 04/L-111 për Ndryshimin dhe Plotësimin e Ligjit nr.03/L-087 Për Ndërmarrjet Publike (Gazeta zyrtare e Republikës së Kosovës" nr. 13/30 maj 2012) dhe në bazë të Udhëzimin Administrativ MFPT nr. 01/2024 për Rregullimin e Procedurave të Konkursit në Sektorin Publik, si dhe në bazë të nenit 14 dhe 20 të Statutit, Bordi i Drejtorëve NPL Sport Marketing SH.A. me seli në Prishtinë, në mbledhjen e mbajtur me datë 23.08.2024, mori vendim të PUBLIKOJ: 

 

KONKURS PUBLIK 

Për plotësimin e një (1) pozitë 

I. Titulli i vendit të punës: Zyrtari Kryesor Financiar dhe i Thesarit 

Vendi: Prishtinë. 

Ndërmarrja: NPL Sport Marketing SH.A. me seli në Prishtinë. 

I përgjigjet: Bordit të Drejtorëve. 

Mandati: 3 vite 

 

II. Kriteret e përgjithshme dhe të veçanta për vendin e punës; 

-Të gjithë kandidatët potencial të jenë persona me integritet të lartë të cilët i plotësojnë kushtet e kualifikimit sipas nenit 17.1, si dhe plotësojnë kriteret e pavarësisë sipas nenit 17.2 të Ligjit për Ndërmarrjet Publike dhe kanë përvojën e nevojshme profesionale dhe shkollimin e kërkuar për pozitën në fjalë. Përveç këtyre kushteve të përgjithshme, kandidatët duhet të plotësojnë edhe këto kushte të veçanta: 

-Të posedojë diplomë universitare -Fakulteti Ekonomik - drejtimi Financiar Kontabilitet (ekonomist i diplomuar ose master në shkenca ekonomike); 

-Të posedojë së paku pesë 3 vite përvojë profesionale nga nga fusha e financave dhe kontabilitetit; 

-Të plotësojë kushtet e kualifikimit sipas nenit 17.1 si dhe të plotësojë kriteret e pavarësisë sipas nenit 17.2 të Ligjit nr. 03/L-087 të Ndërmarrjeve Publike dhe Plotësim Ndryshimit të LNP nr. 04/L-111 neni 13; 

-Të posedojë njohuri të punës me kompjuter; 

-Njohja e gjuhës angleze (e dëshirueshme) 

 

III. Detyrat dhe përgjegjësitë e vendit të punës: 

-të mbajë llogaritë e përditësuara dhe të sakta të Ndërmarrjes; 

-të themelojë dhe drejtojë të gjitha kontrollet e brendshme financiare, përfshirë llogaritë 

-e pagueshme, llogaritë e arkëtueshme dhe mjetet themelore; 

-të monitoroj llogaritë e pagueshme dhe të koordinojë pagesën e pfaturave e të blerjeve të veçanta; 

-të shqyrtojë shpenzimet e punëtorëve për të siguruar përputhshmëri me politikat korporative dhe me buxhetin e Ndërmarrjes para se të paguajë; 

-t'i përgatisë të dhënat e Ndërmarrjes për auditimin e fundvitit; 

-të shqyrtojë e organizojë prokurimin, dhe mirëmbajtjen e të gjitha politikave të sigurimit që kanë të bëjnë me afarizmin e Ndërmarrjes; 

-të koordinojë funksionet tjera të biznesit, siç është dhënia me qira e objekteve apo e pajisjeve, si edhe blerjeve, bashkë me Kryeshefin Ekzekutiv dhe zyrën apo funksionin e prokurimit të Ndërmarrjes; 

-të menaxhojë thesarin e Ndërmarrjes; 

-të hartoj dhe prezantoj buxhetin; 

-të kryeje çdo detyre tjetër që i caktohet nga Kryeshefi Ekzekutiv. 

 

IV. Informatë për procedurën e aplikimit në konkurs 

Kandidatët e interesuar për këtë vend pune duhet të bashkangjesin këto dokumente: 

Formulari i kërkesës për punësim (aplikacioni i cili merret në zyret e ndërmarrjes ose në ëebfaqe të ndërmarrjes); 

-Kopje e letërnjoftimit; 

-CV; 

-Letër motivimi; 

-Dëshmit mbi Shkollimin dhe kualifikimin profesional 

-Diplomat nga universitetet e huaja duhet të jenë të nostrifikuara nga Ministria e Arsimit, 

-Shkencës dhe Teknologjisë. 

-Dëshmi për përvojën e punës 

-Deklarata nën betim sipas nenit 17 të Ligjit nr.03/L-087për Ndërmarrjet Publike të plotësuara dhe ndryshuar me Ligjin Nr. 04/L111 për Ndryshimin dhe Plotësimin e Ligjit nr. 03/L-087 për Ndërmarrjet Publike 

-Çertifikatë nga gjykata kompetente që nuk është duke u zhvilluar procedurë penale dhe që nuk është i dënuar për kryerjen e ndonjë vepre penale (jo më e vjetër se 6 (gjashtë) muaj nga data e lëshimit); 

-Pasqyrat e kontributeve pensionale (nuk kërkohet për përvojat e punës para themelimit të Fondit të Kursimeve Pensionale të Kosovës, dhe për ato përvoja kur punëdhënësit nuk kanë qenë të detyruar të paguajnë në këtë institucion); 

-Të gjitha dokumentet, duhet të jenë kopje (vetëm diploma mbi shkollën e kryer e noterizuar) dhe të njëjtat nuk kthehen. 

 

V. Informata nëse emërimi është me afat të caktuar apo të pacaktuar, dhe kohëzgjatja e periudhës provuese;

Pozita e Zyrtarit té larté Zyrtar Kryesor Financiar dhe i Thesarit éshté me madat 3 vjet.

 

VI. Datén dhe orén e sakté té pérmbyllies sé konkursit;

Konkursi publik éshté i hapur ne kohézgiatje prej 15 (pesémbédhjeté) dité kalendarike dhe ate nga data 26.08.2024 deri me daten 10.09.2024.

 

VII. Ményra e aplikimit né konkurs

Aplikimi per konkurs béhet vetém né ményré elektronike, népérmjet adresés elektronike info@nplsportmarketing.com dhe né kohé reale do te sigurohet kthimi i informates mbi pranimin e dokumenteve té derguara nga kandidatét.

 

Zyra Ligjore ofron sqarime te nevojshme per kandidatét lidhur me kriteret e konkursit publik gjaté fazes sé aplikimeve.

 

Formulari per kérkesé (aplikim) dhe Deklarata nén betim, mund té shkarkohen nga webfaqja e NPL Sport Marketing SH.A. www.nplsportmarketing.com ose mund té merren né zyret e Ndérmarrjes.

 

VIII. Ményrén e vlerésimit dhe kriteret e poentimit:

Vlerésimi i kandidatëve zhvillohet népérmjet intervistimit (testim me gojé).

Procedura e vlerésimit té konkursit publik pérmban gjithsej njéqind (100) piké, ku kalueshméria éshte arritja e sé paku pesédhjeté e pese (55) pikéve nga té gjitha fazat e konkursit publik.

 

IX. Në kalendar té përafért tö procedures të rekrutimit;

Brenda shtaté (7) ditésh pas mbylljes sé afatit te konkursit, bordi i drejtoreve ben verifikimin paraprak te aplikacioneve, me qellim te konstatimit té pérmbushjes sé kritereve te konkursit nga kandidatét sipas aplikacioneve té pranuara.

 

X. Shënimi që aplikacionit e dërguara pas afatit nuk do te shqyrtohen.

Aplikacionet e dérguara pas dates 10.09.2024 nuk do te shqyrtohen.

Do te kontaktohen vetém kandidatet te cilét i plotesojné kriteret e percaktuara dhe perfshihen né listen e ngushté.

 

 

Na osnovu odredaba člana 21. Zakona br. 03/L-087 za javna preduzeća ("Službeni list Republike Kosovo", br. 31/15 jun 2008), odnosno član 13 Zakona br. 04/L-111 o izmenama i dopunama Zakona br. 03/L-087 o javnim preduzećima (Službeni list Republike Kosovo, br. 13/30 maj 2012) i na osnovu Administrativnog uputstva MFPT br. 01/2024 za regulisanje postupaka takmičenja u javnom sektoru, kao i na osnovu člana 14. i 20. Statuta, Upravni odbor NPL Sport Marketing SH.A. sa sedištem u Prištini, na sastanku održanom 23.08.2024.godine, odlučio da OBJAVI: 

Mesto: Priština. 

JAVNI KONKURS 

Za popunjavanje jedne (1) pozicije 

I. Naziv radnog mesta: šef finansija i trezora 

Kompanija: NPL Sport Marketing SH.A. sa sedištem u Prištini. 

Odgovori na: Upravni odbor. 

Mandat: 3 godine 

 

III. Opšti i posebni kriterijumi za radno mesto; 

-Svi potencijalni kandidati moraju biti osobe visokog integriteta koje ispunjavaju kvalifikacione uslove prema članu 17.1 kao i da ispunjavaju kriterijume nezavisnosti prema članu 17.2 Zakona o javnim preduzećima i da imaju potrebno stručno iskustvo i obrazovanje potrebno za predmetnu poziciju. Pored ovih opštih uslova, kandidati moraju ispunjavati i ove posebne uslove: 

-Da poseduje VSS - Ekonomski fakultet - smer Finansijsko računovodstvo (diplomirani ekonomista ili magistar ekonomskih nauka); 

-Da ima najmanje pet 3 godine profesionalnog iskustva iz oblasti finansija i računovodstva; 

-Da ispunjava kvalifikacione uslove prema članu 17.1 kao i da ispunjava kriterijume nezavisnosti prema članu 17.2 Zakona br. 03/L-087 javnih preduzeća i izmene i dopune ZPP br. 04/L-111 član 13; 

-Poznavanje rada na računaru; 

-Poznavanje engleskog jezika (poželjno) 

 

IV. Dužnosti i odgovornosti radnog mesta: 

-održava ažurirane i tačne račune preduzeća; 

-uspostavi i upravlja svim internim finansijskim kontrolama, uključujući obaveze prema dobavljačima, potraživanja i osnovna sredstva; 

-prati obaveze i koordinira plaćanje faktura i posebnih nabavki; 

-pregledaju troškove zaposlenih da bi se osigurala usklađenost sa korporativnim politikama i budžetom preduzeća pre plaćanja; 

-da pripremi podatke Društva za reviziju na kraju godine; 

-da ispita i organizuje nabavku i održavanje svih polisa osiguranja u vezi sa poslovanjem Preduzeća; 

-da koordinira druge poslovne funkcije, kao što je iznajmljivanje objekata ili opreme, kao i kupovine, zajedno sa glavnim izvršnim direktorom i kancelarijom ili funkcijom nabavke preduzeća; 

-da upravlja trezorom preduzeća; 

-izraditi i predstaviti budžet; 

-obavlja bilo koji drugi zadatak koji mu dodeli glavni izvršni direktor. 

 

V. Informacija o postupku prijave na konkurs 

Kandidati zainteresovani za ovu poziciju moraju priložiti sledeću dokumentaciju: 

-Obrazac zahteva za zapošljavanje (prijava koja se dobija u kancelarijama kompanije ili na sajtu kompanije); 

-Kopija lične karte; 

-CV; 

-Motivaciono pismo; 

-Dokaz o obrazovanju i stručnoj kvalifikaciji 

-Diplome stranih univerziteta moraju biti overene od strane Ministarstva prosvete, nauke i tehnologije. 

-Dokaz o radnom iskustvu 

-Izjava pod zakletvom prema članu 17 Zakona br. 03/L-087 o javnim preduzećima dopunjena i izmenjena Zakonom br. 04/L111 o izmenama i dopunama Zakona br. 03/L-087 za javna preduzeća 

-Uvjerenje nadležnog suda da se ne vodi krivični postupak i da nije osuđivan za krivično djelo (ne starije od 6 (šest) mjeseci od dana izdavanja); 

-Izjave o penzijskim doprinosima (ne zahtevaju se za radno iskustvo pre osnivanja Kosovskog penzijskog štednog fonda, i za ona iskustva kada poslodavci nisu bili obavezni da plate u ovoj instituciji); 

-Svi dokumenti moraju biti kopije (samo overene diplome o završenoj školi) i isti se ne vraćaju. 

 

VI. Podaci o tome da li je imenovanje na određeno ili neodređeno, kao i dužinu probnog rada; 

Radno mesto višeg direktora za finansije i trezor traje najviše 3 godine. 

 

VII. Tačan datum i vreme završetka takmičenja; 

Javni konkurs je otvoren u trajanju od 15 (petnaest) kalendarskih dana od 26.08.2024.godine do 10.09.2024. 

 

VIII. Kako se prijaviti na konkurs 

Prijava na konkurs se vrši isključivo elektronskim putem, putem elektronske adrese 

info@nplsportmarketing.com i vraćanje informacija o prihvatanju dokumenata koje su kandidati poslali biće obezbeđeno u realnom vremenu. 

Pravna kancelarija daje neophodna pojašnjenja za kandidate u vezi sa kriterijumima javnog konkursa u fazi prijave. 

Obrazac za zahtev (prijavu) i Izjava pod zakletvom mogu se preuzeti sa sajta NPL Sport Marketing SH.A. www.nplsportmarketing.com ili se može dobiti u kancelarijama preduzeća. 

 

IX. Način vrednovanja i kriterijumi bodovanja;  

Evaluacija kandidata se vrši putem intervjua (usmeni test). 

Postupak ocenjivanja javnog konkursa sadrži ukupno sto (100) bodova, pri čemu je prolaznost ostvarenje od najmanje pedesetpet (55) bodova iz svih faza javnog konkursa. 

 

X. Približan kalendar procedure zapošljavanja; 

U roku od sedam (7) dana po isteku roka za konkurs, Upravni odbor vrši preliminarnu verifikaciju prijava, radi utvrđivanja ispunjavanja kriterijuma konkursa od strane kandidata prema pristiglim prijavama. 

 

XI. Imajte na umu da prijave poslate nakon isteka roka neće biti razmatrane. 

Prijave poslate posle 10.09.2024 neće se razmatrati. 

Biće kontaktirani samo kandidati koji ispunjavaju definisane kriterijume i uđu u uži izbor. 

Aplikoni këtu: